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小熊电器董事长 李一峰
“原先公司粗犷的产品策略已经不适应当前的发展阶段。此外,小熊整个组织体系也需要全面焕新。公司发展到了这个阶段,对组织的要求更高了,必须尽快构建相应的组织能力,去支撑企业未来的进一步成长。”
(摘自其在四川大学校友上市公司高质量发展大会上的发言)
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